Vedomé podnikanie

Ako zapájať ľudí? Ako povzbudzovať a udržiavať nadšenie? Ako podporovať prirodzené pokračovanie aktivít, štartovať vnútorný motor? Angažovanosť je spôsob, ktorým umožňujeme ostatným tvoriť pokračujúce aktivity, bez toho, aby sme im dávali návody̷...

Anotácia Keď sa venujeme činnostiam, ktoré nás napĺňajú a prinášajú nám už samotnou realizáciou uspokojenie, robíme ich efektívnejšie, máme lepší pocit a kvalita výsledku častokrát prevýši pôvodné očakávania. Rozlišovanie medzi tým, čo by sme mali a ...

Pociťovať vnútornú silu (dosiahnuť želané ciele, vytvoriť výsledok, konať aktivity) znamená uvedomiť si, že máme schopnosť utvárať i v práci presne to, čo si prajeme. Čo nám teda bráni v uskutočňovaní? Neochota byť skutočne silnými? V čom je tak príj...

Prečo je “šťastie v práci” tak nezvyklým slovným spojením? Prečo vyvoláva údiv i pochybnosti? Pokiaľ postavíme radosť a spokojnosť výlučne mimo prácu, s akým nastavením strávime polovicu dňa? Ako vplýva na celkový pocit človeka, ak je prá...